近日，据Relevo报道，皇家马德里的一些国内球探对其工作条件表达了不满。作为挖掘未来足球天才的关键角色，他们指出目前的薪酬和待遇与工作的高要求和付出并不匹配。

皇马在西班牙各地拥有着多名球探，负责发现潜力球员、撰写报告、准备比赛，并为俱乐部最终签约提供保障。然而，尽管他们代表的是欧洲顶级俱乐部，很多球探表示工作环境存在问题。他们指出，尽管俱乐部投资了专门的软件系统来管理球员信息，但工具的实际利用率低下，常常被要求重复工作。

此外，不同地区的重视程度也存在差异。例如，莱万特地区的球探能定期接待负责人，而北部地区的球探一年仅能见到上级一到两次。

球探的月薪仅为500欧元左右，这个数额多年来未有调整，而他们每周需要投入大量时间，尤其是周末，观看比赛、整理报告并随时待命。同时，尽管俱乐部报销汽油费用，但公里补贴多年未变，也不包含车辆维修补助。这些球探需要使用私家车，每周行驶数百公里，车辆的折旧和维护成本由个人承担。

合同方面，球探的协议为一年一签，每年6月30日自动续约。然而，这些合同被描述为“无协议”性质，缺乏其他俱乐部员工享有的福利保障。此外，部分球探对俱乐部的解雇操作提出异议，认为未能获得合理赔偿。

上个月，所有球探齐聚马德里参加会议，恰逢皇马主场对阵奥萨苏纳的比赛。然而，尽管许多球探从未参观过翻新后的伯纳乌球场，俱乐部未安排他们到现场观赛，而是让他们在训练基地通过屏幕观看，令许多人感到失望。